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【移民】跨国调派工签-省提名-永久居民:恭喜L先生收到贴签信
时间:2018-06-09 15:25:58 来源: 编辑:网站管理员 浏览次数:79440
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2018年6月6日,荣耀客户L先生收到移民部的贴签信,他的移民之路终于抵达了终点站。



L先生是持跨国调派工签来到温哥华工作的青年才俊,他的母公司在中国北京,该公司因需要拓展北美业务,在温哥华成立了加拿大分公司,L先生作为母公司的技术高管,被派遣到加拿大分公司担任高管,然后通过BC省提名向联邦递交了全家的永久居民申请并成功获批。


跨国调派工签,Intra-company Transferees Work Permit, 是属于免劳工市场影响评估书(LMIA)的工签。该项目获得成功审批的关键是让移民官相信海外的母公司有拓展加拿大市场的需求与能力,这也是移民部设立该项目的着眼点:所成立的加拿大子公司必须能为加拿大创造显著效益(significant benefit), 比如创造就业机会,增加出口,以及技术研发等。


在获得调派工签后,申请人的配偶也可以申请开放式工签,子女可以在加拿大公立学校免费读书,全家享受免费的公共医疗服务。最重要的是,在获得工签后,申请人有了本地工作经验,在申请移民时可以加分。


调派工签对申请人的要求是:

l 必须在母公司全职工作至少一年以上

l 是母公司的高层管理人员或某个主要业务的高管,或者是母公司的特别技术骨干

l 在加拿大所成立的公司必须是实际运营,并能负担申请人工资的


调派工签在申请时无年龄、资产审核和英语成绩要求,但加拿大子公司的成立必须要有一份切实可行的商业计划书,以阐明公司未来在加拿大的运营计划,包括商业地址的选择,人员的聘用,两年的财务预算等,同时子公司的经营范围与母公司应该保持一致。该类工签通常获批两年,之后可以根据需要而申请延期。在申请延期时也无商业计划执行审计要求。但L先生在申请移民期间,移民部与劳工部对他在加拿大的任职情况以及他所在的加拿大分公司做了联合调查,因为每个环节都是真实并符合规定,移民部最终批准了L先生及其家属的永久居民申请。


再次恭喜L先生和他的全家,也感谢L先生对我们的信任!




 


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